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EVENTI DI ASSUNZIONE
Riepilogo del lavoro:
Cerchiamo un Social Media Manager talentuoso e creativo da inserire nel nostro dinamico team di marketing. Il Social Media Manager svilupperà e implementerà strategie di social media per migliorare la consapevolezza del marchio, interagire con il nostro pubblico target, e promuovere l'acquisizione di clienti. Questo ruolo richiede una profonda conoscenza delle varie piattaforme di social media, eccellenti capacità di comunicazione, e la passione per rimanere aggiornati con le ultime tendenze. IL Stipendio del responsabile dei social media in genere riflette il livello di competenza, esperienza nel settore, e la portata delle responsabilità all’interno dell’organizzazione.
Responsabilità:
– Creare e curare contenuti accattivanti per le piattaforme di social media, compreso Facebook, Instagram, Twitter, e LinkedIn.
– Sviluppare ed eseguire strategie sui social media per aumentare la visibilità e la portata del marchio.
– Monitorare i canali dei social media per il feedback dei clienti, domande, e commenti, e rispondere tempestivamente.
– Analizza le metriche dei social media e fornisci report sulle prestazioni della campagna.
– Rimani aggiornato sulle tendenze del settore e sulle migliori pratiche nel marketing sui social media.
– Collaborare con il team di marketing per garantire la coerenza del marchio su tutte le piattaforme.
Qualifiche:
– Bachelor’s degree in Marketing, Comunicazioni, o un campo correlato.
– Comprovata esperienza nella gestione di piattaforme di social media per i marchi.
– Conoscenza approfondita delle piattaforme di social media, algoritmi, e migliori pratiche.
– Competenza nell'utilizzo di strumenti di gestione dei social media come Hootsuite o Buffer.
– Forti capacità di comunicazione scritta e verbale.
– Capacità di lavorare in modo indipendente e di rispettare le scadenze.
Struttura del reporting: Il Social Media Manager riporterà al Marketing Manager.
Indicatori chiave di prestazione (KPI):
– Increase the brand’s social media following by 20% entro 6 mesi.
– Ottieni un tasso di coinvolgimento di 5% su tutti i post sui social media.
– Guidare un 10% aumento del traffico del sito web dai canali dei social media.
Responsabile dello sviluppo aziendale (Industria della stampa)
Responsabilità lavorative
- Development of new customer for corrugated box packaging, settore degli imballaggi offset e degli espositori, scatola premium, confezione regalo o altro correlato all'imballaggio.
- Identificare le esigenze attuali e future dei clienti stabilendo rapporti personali con i clienti potenziali e attuali.
- Raggiungimento degli obiettivi di vendita fissati dall'azienda.
- Responsabile di soluzioni mirate ad aumentare i livelli di soddisfazione del cliente.
- Elevata consapevolezza e reporting sulle attività dei concorrenti e dei clienti.
- Svolge un ruolo fondamentale nel servire i conti dei clienti esistenti e una forte enfasi sulla ricerca di nuovi clienti e opportunità di mercato nel settore dell'imballaggio
- Stabilire nuovi account identificando potenziali clienti; pianificazione e organizzazione del programma delle chiamate di vendita.
- Fornire informazioni su prodotti e servizi rispondendo a domande e richieste.
- Preparare stime dei costi studiando il progetto/campione e i relativi documenti del cliente; consulenza con designer e altro personale tecnico.
- Ottieni l'accettazione dei clienti spiegando o dimostrando riduzioni dei costi e miglioramenti delle operazioni.
Requisiti di lavoro:
- Il candidato deve possedere almeno scuola secondaria superiore/certificato/diploma/diploma avanzato/superiore/laurea in qualsiasi campo.
- 3 years above of sales experience in packaging industry or trading business experience in printing packaging industry.
- Buona capacità interpersonale e capacità di negoziazione.
- Una motivazione personale, capacità di prendere iniziative e perseguire il proprio obiettivo
The Flexo Press Operator is responsible for operating the wide web flexographic printing presses to produce packaging products according to customer specifications. Ciò include l'esecuzione della preparazione, mantenimento dell'efficienza della pressa, gestire le prestazioni della stampa, e risoluzione di eventuali problemi che potrebbero sorgere.
- Esegui l'avviamento e utilizza in modo efficiente la macchina da stampa flessografica a banda larga.
- Installa gli inchiostri corretti nelle unità di stampa corrette e ne mantiene i livelli durante il ciclo di stampa.
- Mantenere un'elevata efficienza secondo le tariffe stabilite durante il funzionamento della macchina da stampa assegnata.
- Gestisci tutti gli aspetti delle prestazioni della stampante, inclusa la produttività, qualità, e manutenzione come indicato e programmato.
- Supporta, capisce, e aderisce ai Principi e alle Regole LEAN identificandosi, valutando, e risoluzione dei problemi.
- Comunicare immediatamente a Flexo Manager eventuali carenze di materiale, materiale/componenti difettosi, problemi meccanici, deterioramento eccessivo, o informazioni sul lavoro incomplete.
- Determinare il miglior metodo di produzione per produrre il prodotto in modo efficiente ed efficace.
- Attitudine meccanica.
- Solida conoscenza della teoria dei colori di stampa.
- Presenza puntuale.
- Capacità di lavorare in proprio o come parte di un team.
- Forte coordinazione occhio-mano.
- Deve avere un minimo di 4-5 anni di esperienza nella gestione di macchine da stampa flessografiche a banda larga.
- Solida conoscenza della teoria dei colori di stampa, esperienza di stampa di processo di alta qualità, miscelazione e abbinamento dei colori.
- Installazione e gestione di macchine da stampa flessografiche a bobina larga da 18"+, ma non limitato a, Zerand, Pescatore & Krecke, W&H.
- Diploma di scuola superiore o G.E.D. preferito.
